薪資:
¥7000-8000元/月·13薪
福利:
要求:
本科 | 經驗不限 | 語言不限 | 20歲到28歲
地址:
南平市-延平區(福建省南平市延平區工業路109號)導航
人數:
招聘2人
時間:
08:30-17:00|6天/周
職位動態
低于20%
簡歷回復率
|
暫未回復
簡歷平均回復時長
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前天
企業最近登錄時間
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公司簡介
福建南平南孚電池有限公司系國家520戶重點企業,國家高新技術企業,外經貿部重點扶持的出口企業,中國電池行業龍頭企業,福建省重點企業。 在中國市場,南孚連續13年創堿錳電池“質量、銷量、經濟效益、勞動生產率”同行領先水平。是全國精神文明建設先進單位、福建省文明單位、福建省首屆最佳誠信企業、全國質量效益型先進企業、全國“五一”勞動獎狀企業、全國企業科協先進集體。
崗位職責:
1、質量控制與監督:負責電池生產過程中的質量控制與監督,確保產品符合質量要求和標準。
2、質量管理體系工作:參與質量管理體系優化工作,包括制定質量規范、流程和工藝控制指標。
3、數據分析與統計:收集、整理和分析質量相關數據,運用質量統計工具和方法,對生產過程進行數據驅動的質量改進。
4、供應商管理:與供應商合作,確保供應鏈中關鍵材料的質量符合要求,并進行相關的供應商評估和審核工作。
5、持續改進:參與持續改進活動,推動質量管理的全面提升,不斷優化電池生產過程和產品質量。
任職資格:
如果你對質量控制和改進有濃厚興趣,渴望在質量管理領域發展,并愿意挑戰自己來實現個人和專業成長,那么這個崗位將為你提供一個寶貴的機會。
1、學歷背景:本科及以上學歷,優先考慮化學、材料科學與工程,質量管理等相關專業。
2、知識和技能:具備電池相關基礎知識,了解電池生產過程和質量控制要求;熟練運用質量統計工具和數據分析方法。
3、學習能力:具備快速學習的能力,能夠迅速掌握新的質量管理知識和技能,持續關注電池質量領域的最新發展動態。
4、團隊合作:具備良好的團隊合作精神,能夠積極溝通和協作,與團隊成員共同推動質量改進和問題解決。
5、分析能力:具備較強的問題識別和分析能力,能夠通過數據和事實找出質量問題的根本原因,并提出相應的改進措施。
6、熱情與動力:對電池質量工作懷有熱情,并具備積極主動的工作態度。
我們提供
1、專業培訓:為入職者提供系統化的入職培訓和在崗培訓,提供大量的專業知識學習機會,以幫助你快速適應工作。
2、職業發展:提供廣闊的職業發展空間,鼓勵員工持續學習和成長,通過導師帶教培養和內部晉升計劃,幫助你在專業領域和管理領域雙通道發展。
3、多樣化項目:參與跨部門、多樣化的項目,拓寬你的專業視野和實踐經驗。
4、完備的福利制度:六險一金,高溫補貼、節日獎金、15天婚假、免費宿舍、工會福利、健康體檢等。
競爭力的薪資待遇:根據個人能力和貢獻,提供具有競爭力的薪資待遇
更新于:2023-09-19
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